问：岗位缺员报告怎么写？
- 答：1、分析现在岗位的情况
2、找出岗位对人员的需求的原因
3、分析人员不足可能导致的严重后果（一定要严重）
4、最后不要忘记感谢各种老总 老总他老婆孩子之类的 有必要的话 拍拍马屁。
不要求你写多有文采但是 要求你把老总看哭这是这类文书的魂 - 答：关于岗位缺员的报告怎么写？一部分说明需要岗位原因。二部分说明岗位增加的情况。三部分是请领导审核。
问：关于岗位缺员的报告怎么写？
- 答：关于岗位缺员的报告怎么写？一部分说明需要岗位原因。二部分说明岗位增加的情况。三部分是请领导审核。
问：怎么完成社区物业管理工作调查报告？
- 答：要完成一份较完整的物业管理调查，必须结合当地情况、民风民俗、人情、及当地社则灶罩会层次情况而定，所谓孙闹环境改变一切，一份调查报告不是一两个物管案例能诠译的，必须是综合性的把所在区域社情民意参与进出辩芹，必须把现实中物业管理的重点及成功与否案例给予参考，必须把现实物管中存在的不足及与外界相同体系相结合，意而形态等相结合。。。
- 答：一、社区社区物业管理基本情况。二、社区社区物业管理存在问题。三、社区社区物业管理工作建议